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合同法讲师课程

梁伟权 新劳动合同法下企业用工风险、人工成本管控
法律法规
一、 主题：《新劳动合同法下企业用工风险、人工成本管控及防范技巧》课程大纲 第一部分《劳动合同法》修改重点和具体内容权威解读 1．什么样的劳务派遣将被认定为违法派遣
宋文艳 《劳动合同法下企业用人风险防范操作实务课
法律法规
《劳动合同法下企业用人风险防范操作实务课程》 【课程大纲：】： 一、劳动合同面：纵向的员工关系管理 ——招聘录用、跳槽预防、有效辞退、依法裁员等环节操作实务 √录用
莫宇斌 新《劳动合同法》下的劳动争议热点、难点
法律法规
课程背景： 劳动争议案件败诉，不但给企业带来翻倍的经济损失，而且也给企业带来不良的社会影响，不但降低企业领导的管理威望，而且也降低广大在职员工的凝聚力和积极性；如果
谭群英 合同法培训
公司治理
合同是企业经营交易中必不可少的，企业的经济纠纷多因合同履行过程中产生。降低企业处理经济纠纷的几率和成本，就应当从合同的订立与合同履行过程中应当注意的事项着手。防范于
梁伟权 劳动合同法、电力法、物权法实施下的用工风险防范
法律法规
《劳动合同法》、《电力法》、《物权法》 实施下的用工风险防范 课程背景: 作为企业的管理或经营者，他们不一定要具有很深的专业知识，但要懂得领导谋略，特别是选人、用人
苏鸿志 基于劳动合同法的招聘与面试技巧
招聘面试
基于劳动合同法的招聘与面试技巧 课程收益： ●帮助学员掌握招聘与面试的流程及方法；提高专业招聘与面试水平。 ●以及在内部选拔人才方面的重点思路及技能； ●从而能够
行动学习—群策群力共识工作坊
战略管理团队建设危机管理公司治理
课程特点 小班授课（40人以内），80%时间用于研讨与练习，20%时间工具方法讲解及导入； 融合国内外行动学习最佳实践，分享运用系统实用引导技巧与工具； 由原华为
《逻辑思维-透过结构看思考表达》
唐惠玲员工培训新员工培训人力资源逻辑思维
《逻辑思维-透过结构看思考表达》 管理心理学专家唐惠玲老师授课19年 人力资源与心理学双背景 综合应用管理心理学、积极心理学、读心术技术授课 【课程对象】：适合企
情境领导力-领导心理学
情境领导力领导心理战略管理领导力心灵成长
情境领导力-领导心理学课程大纲 课程时长：2天（12课时） 课程对象：企业中基层管理者、团队负责人、新晋主管 课程目标： 理解情境领导力的核心逻辑，掌握“领导风格
《EAP- 女性心理辅导、塑造魅力女性》
唐惠玲EAP女性人力资源亲子教育
《EAP- 女性心理辅导、塑造魅力女性》 唐惠玲老师授课18年、是人力资源和心理学双背景 10年管理心理学、人才测评功底、国家高级心理咨询师 28年人力资源和团队
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