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何立:心理学在管理中的应用——用人心管理和人性管理提升组织绩效
2016-01-20 1124
客户:中国通信服务广东公司 地点:广东省 - 广州 时间:2016/1/14 0:00:00 课程基于管理心理学、社会心理学、临床心理学的核心理论,结合社会学、历史学、生物进化论的观点引证,深入探讨组织管理中人的心理活动规律,以及人与群体、人与组织的交互心理作用规律,对个性心理(性格个性、员工激励、人才评价等)、群体心理(从众行为、竞合策略、组织承诺、决策心理、人际关系等)、领导心理(非权力影响力、领导的特质理论、行为理论、权变理论、中国式情境领导策略等)、沟通心理(身体语言的识别、态度改变策略、倾听共情与建构解决等)等管理心理问题,进行了深入浅出地提炼和阐释,突出“如何运用心理学方法解决实际管理问题”的企业管理关注点,以结果为导向,突出人心管理和人性管理能力,实现人与团队和企业的和谐共赢局面。
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