物流快递变革管理（胡凤芩老师） 【课程背景】 现代社会是信息万变的社会，唯一不变的就是“变化”。 快递业为何要面对变革管理呢？四大巨头的进入，高端自营快递企业蚕食市场越来越激烈，中小快递企业的生存空
【课程背景】 区域市场管理是企业整体市场管理的重要组成部分，也是许多企业普遍面临和困惑的难题。它涉及到加盟商管理、客户管理、运营过程管理、结果管理等市场运作的方方面面，中外企业在区域市场管理理念和技
【课程收益】 物流快递业谈服务时间并不长，从遥远的日本黑猫宅急送的“人本服务”到今天的国内的服务满天飞，大家都知道，服务实在是太重要了。 如何让物流快递服务实现应有的价值？ 如何让服务变现？ 如何让
新经济环境下邮政企业 商业模式打造及营销模式转型 【课程收益】 1.了解现代物流行业的发展与态势，与经济状况发展相结合分析未来的行业发展机会 2.通过对民营快递成长的过程进行了解，寻找行业兴衰的规律
【课程背景】 没有最好的课程，只有最合适的课程，如何对内训师的能力提升做到精准训练？帮助企业成长，本课程就语言方面给出精准的训练与帮助，更有效有力的提升内训师队伍的表达能力，解决从开场到实际工作中的
【课程背景】 培训的效果在哪里？为什么努力了50余年，培训评估仍然无法令人信服的做到绩效层？培训管理者如何向企业、向领导呈现培训的价值，找到专业的尊严？ 企业对培训结果的要求越来越高，在传统培训方式
包括评估和转化在内的一切多余行为都是浪费！培训应该立即产生绩效！ 本课程就是告诉你在企业中如何实实在在做到这一点！ 【背景知识】 国内大多数企业（包括很多大型企业）培训体系完成度不到30%，很多企业
【课程背景】 大家都清晰的知道，培训需求分析和制定年度培训计划是任何培训管理专业人士所必须掌握的基本技能。 为一个企业做需求分析与给一门课程设计做需求确认是不一样的，如何站在合适的角度去完成培训需求
【课程收益】 1.学会制作与集团培训计划结合单一培训计划 2.理解企业培训就是企业战略发展的最有力支持工具的说法 3.学会不断寻找企业培训的需求主题，保证企业课程内容的更新与发展 4.全新寻找企业专
培训目标： 1.让学员认识到带教工作的重要性，从企业及个人发展的角度去解读带教工作带来的长远价值与意义 2.让学员掌握一定的带教方法，为新员工与企业之间建立情感链接 3.让学员与带教员工建立情感纽带
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