积分制管理-让员工向往的企业制度 讲师：谭小芳 积分制管理-让员工向往的企业制度培训讲师？ 积分制管理-让员工向往的企业制度内训专家？ 积分制管理-让员工向往的企业制度方面的培训？ 国内最知名的积分制管理-让员工向往的企业制度培训？ 培训时间：2天 培训地点：客户自定 课程推荐： 主要特点： 精髓案例指导：分析劳动合同法下的员工关系管理 行动建议：积分制管理-让员工向往的企业制度 提升建议：引爆高端客户营销心理学与沟通技巧方案 培训对象积分制管理-让员工向往的企业制度 您的企业是否面临如下问题：制定出来的规章制度，却没有执行力；企业好不容易培养出来的优秀人才却频频跳槽；员工积极性不高，无论采用何种激励措施都无济于事；参加了很多培训也不能落地；老板整天累得要死，管理问题却还是一塌糊涂…… 这众多问题的关键就是“人的管理”问题，面对激烈的市场竞争，“管人的问题”已成为各行各业的核心竞争力。那如何才能让员工主动、快乐地工作？如何全方位调动员工的积极性？如何增强制度的执行力？如何留住优秀的人才？ 课程内容： 第一讲 什么是积分制管理 第二讲 积分制管理如何落地实施 第三讲 积分制管理的作用 增加企业的执行力 建立健康的企业文化 节省管理成本 留住优秀人才 第四讲 积分制管理的特点 符合人性 方便操作 不受企业规模限制 第五讲 积分制管理如何解决管理困惑 积分制管理-让员工向往的企业制度培训总结 备注：积分制管理-让员工向往的企业制度培训网如何进行员工关系管理实务培训诊断咨开课如何进行员工关系管理内训员工关系管理实务讲咨询等最备的一揽员工关系管理实务谭小芳员工管理员工关系管理实务课程大纲据客户求量身定制！