来自中国第一个CKO的亲身体会和感悟
第一个在中国实施知识管理的跨国公司实践经验总结
书本上/教室里学不到的知识管理理念和方法
本课程针对的主要问题:
1. 知识管理对企业来讲有什么意义?
2. 什么样的企业适合搞知识管理?
3. 知识管理应当从哪里入手?
4. 如何避免知识管理与企业经营管理脱节?
5. 知识管理与企业文化有什么样的关系?
本课程的内容提要:
Ø 知识管理的宗旨
Ø 知识管理的分步实施
Ø 建立适合知识管理的企业文化
Ø 实施知识管理的一些体会
Ø 变革,创新与知识管理
Ø 知识管理与企业战略的衔接
本课程的目标听众:
大中型企业总裁(总经理)
大中型企业主管(筹建)知识管理系统的高层管理人员
大中型企业主管人力资源的副总裁(副总经理)
大中型企业主管企业战略规划的副总裁(副总经理)
大中型企业主管企业兼并整合的高层管理人员
课程长度:半天(3小时)