金三银四是择业黄金期，但是今年的金三银四不管是校招，社招还是考公考编，竞争都很激烈。特别是校招，有非常多的销售岗位，好的单位和岗位确实不多。

        在前几年，不好找工作还能考虑特定事件的因素，去年大学生就业率只有一半，去年不好找工作还能安慰自己是刚复苏，还觉得自己刚毕业没有什么。

        但是今年的就业竞争更大了，主要是三方面的原因：

        1，岗位没有随着求职者的增加而增加，反而减少了；

        2，今年有1179万毕业生，比去年增加了21万人；

        3，在过去几年有累积的太多没有找到工作的库存毕业生和丢了工作的小青年。

        总结一句话就是：供求不平衡。供需关系发生了矛盾性的变化。

        最好的解决办法就是，黑猫白猫，有工作干就是好猫。特别是应届毕业生，要珍视应届生的身份，抓住一切机会，努力考公考编，争取挤进央企国企事业单位，稳定收入才是正道，以不变应万变。

        但是，考公考编也是能力有限，岗位有限。广大毕业生也可以和其他人展开降维竞争。先占一个工作岗位非常重要。

        记住我，我是就业安置小能手西安王晓楠，仅此而已。